СИГУРНА БУДУЋНОСТ ЗА КОМПАНИЈЕ: Искуства дуалног образовања у Аустрији
НЕДОСТАТАК квалификованих радника и висока незапосленост проблеми су који оптерећују и најразвијеније привреде и представљаће сигурно највеће изазове у наредних неколико година.
Фото Shutterstock
Најбољи одговор на то, али и осигурање будућности како за квалификоване кадрове тако и за компаније јесте управо дуално образовање оријентисано на праксу и засновано на потребама тржишта рада. У Аустрији, дуално образовање нуди многе каријерне могућности - чак је 24 одсто менаџера и око 32 процента самосталних предузуетника завршило овај вид едукације!
У аустријским компанијама пут од дуалног образовања до корпоративног управљања је веома реалан и често се јавља у пракси. Менаџери који су завршили дуално образовање веома су упознати са суштином пословања и могу боље да разумеју процесе и самим тим да их унапреде. Српски модел дуалног образовања успешно се спроводи и убрзано развија и ако настави овим темпом, велике су шансе да се остваре сви бенефити као у Аустрији.
У годишњим анкетама аустријских подружница у Србији, тема квалификованих кадрова, у смислу њихове доступности и стручног знања, постаје све важнија. Тајна успеха дуалног образовања лежи, између осталог, у доброј интеракцији образовања и привреде.
Привредна комора Аустрије укључена је у обуку као важан играч који је законски одговоран за целокупну администрацију обуке ученика укључујући и стручни завршни испит, нуди компанијама услуге које подржавају њихову обуку и заступа њихове интересе. Привредна комора Србије је такође успешно преузела многе активности у овом смислу.
Заједно са Привредном комором Србије и Заводом за унапређивање образовања и васпитања, последњих година смо интензивно радили на примени Закона о дуалном образовању у Србији. Високо учешће ученика, предузећа и школа показује прве успехе.
Искуства компанија, школа и посебно ученика у првих неколико година, такође, показују будућа поља на којима ће се деловати, а то су да школарцима треба дати могућност проширеног програма каријерне оријентације и пробне дане у компанијама како би се боље упознали са својим капацитетима, талентима и интересовањима пре избора каријере.
Побољшања у процесу лакшег поклапања жеља ученика и компанија су такође важна.
Потребна су добра решења како би се чак и малим компанијама омогућило активно учешће у дуалном образовању. Учење кроз рад - рецепт за успех дуалног образовања, треба даље развијати и проширивати - дужим трајањем обуке у предузећу и флексибилношћу. Наравно, школама, као централним партнерима, такође је потребна снажна подршка у овом процесу.
Препоручујемо
КО ХОЋЕ ДА ШКОЛУЈЕ ЂАКЕ: Траје пријава послодаваца за дуално образовање
23. 11. 2021. у 16:42
ОБУЧЕН КАДАР И НИЖИ ПОРЕЗИ: Како до успешне текстилне индустрије
31. 10. 2021. у 18:55
ТРАМП ЗАПРЕТИО УКРАЈИНИ И ЕУ: Нема ништа од оружја ако се ваши европски савезници не придруже деблокади Ормуског мореуза
АМЕРИЧКИ председник Доналд Трамп запретио је да ће САД прекинути да снабдевају оружјем Украјину уколико европски савезници одбију да се придруже "коалицији вољних" за деблокаду Ормуског мореуза, јавља данас Фајненшел тајмс, позивајући се на изворе.
01. 04. 2026. у 22:03
ПРОВОЦИРАЛИ НА ГОДИШЊИЦУ НАТО АГРЕСИЈЕ: Ухапшена четворица Албанаца у Србији, погледајте снимке (ВИДЕО)
ПРИПАДНИЦИ Министарства унутрашњих послова, Управе криминалистичке полиције ухапсили су на територији Републике Србије А. С. (1989), Е. В. (1984), Е. Г. (1978) и А. Ц. (2005) држављане Републике Албаније због постојања основа сумње да су извршили кривично дело изазивање националне, расне и верске мржње и нетрпељивости.
24. 03. 2026. у 20:17
ВИЛИЈАМ МОНТГОМЕРИ: "Кад смо бомбардовали Србију, нисмо имали дозволу за прелет преко Хрватске - Туђман није знао! Подела КиМ једини излаз"
НЕДАВНО је обележена 27. годишњица од почетка НАТО агресије на Савезну Републику Југославију.
30. 03. 2026. у 20:11
Коментари (0)