МАЂАРСКА ВЛАДА ОДЛУЧИЛА: Послодавац може да захтева обавезну вакцинацију
МАЂАРСКА влада издала је указ којим послодавцима даје овлашћење да захтевају од својих радника да буду вакцинисани против вируса корона "као услов за рад", објављено је у службеном листу те земље.

Фото П. Милошевић
Према декрету владе, послодавци могу да захтевају имунизацију против ковида од својих запослених, ако сматрају да је то неопходно у интересу безбедности на радном месту, преноси МТИ.
Послодавци који упућују своје раднике на вакцинацију морају да им оставе рок од 45 дана да добију прву дозу, а другу морају да приме на датум који је одредио лекар који спроводи имунизацију.
Запослени који се не придржавају овога могу бити стављени на неплаћено одсуство у трајању до годину дана, а радни однос им се може прекинути након тог рока, ако тада они још увек не буду вакцинисани.
За раднике који могу лекарском потврдом да докажу да је вакцинација против вируса корона ризична по њихово здравствено стање важиће изузетак од новог правила, потврдио је Гергељи Гуљаш, шеф кабинета премијера Виктора Орбана.
Посебном владином одлуком, која је такође објављена у службеном листу, захтева се ношење епидемиолошких маски у јавном превозу као и на свим стајалиштима од 1. новембра.

ВЕЛИКА ПРОМЕНА У ШКОЛАМА У СРБИЈИ: Од данас ништа неће бити исто, односи се на родитеље
РОДИТЕЉИ школараца у Србији од данас добијају аутоматска звучна обавештења када наставник у електронски дневник упише изостанак детета са часа или нову оцену. Мада су деца годинама налазила начине да не кажу родитељима баш сва дешавања у школи, то сада више неће бити могуће.
17. 04. 2025. у 11:29

МАКРОН ПОСЛЕ РУСКОГ НАПАДА: Хитно нам је потребан мир
РУСКИ ракетни напад на град Суми на северу Украјине наглашава хитну потребу за наметањем примирја Русији, изјавио је данас председник Француске Емануел Макрон.
13. 04. 2025. у 15:34

ОТВОРЕН ХРИСТОВ ГРОБ Ево шта су нашли: "Колена су ми клецала, нисам то очекивао - вековима је био затворен" (ВИДЕО)
"АПСОЛУТНО сам задивљен. "
19. 04. 2025. у 08:39
Коментари (0)