UČITELJIMA POSAO ZA STALNO: U Nacionalnoj službi za zapošljavanje počelo testiranje prosvetnih radnika

J. Ž. S. - B. B.

11. 09. 2020. u 15:30

ZA više od 12.000 radnih mesta u oko 3.500 škola i vrtića širom Srbije uskoro će biti raspisan konkurs za prijem novih nastavnika i vaspitača.

УЧИТЕЉИМА ПОСАО ЗА СТАЛНО: У Националној служби за запошљавање почело тестирање просветних радника

Foto: V. Danilov

Zbog toga filijalama Nacionalne službe za zapošljavanje poslednjih nedelja pristiže veliki broj zahteva za psihološku procenu kandidata za zapošljavanje u tim ustanovama.

Još u februaru Vlada Srbije je donela Uredbu po kojoj kandidati mogu biti zaposleni na neodređeno vreme. U skladu sa trenutnom epidemiološkom situacijom, oni se testiraju u manjim grupama od najviše devetoro.

Zoran Martinović, direktor NSZ, kaže za "Novosti" da je do sada urađena procena za više od 13.000 kandidata, u najvećem broju iz školskih i predškolskih ustanova. I oni će se, kako je naglasio, zapošljavati na neodređeno vreme.

- Procena kandidata se radi za sve one koji se zapošljavaju u školama nezavisno od radnog mesta - objašnjava naš sagovornik.

Ministarstvo prosvete i Komisija Vlade Srbije za davanje saglasnosti za novo zapošljavanje već su odobrili, u četiri faze, zapošljavanje 10.500 ljudi.

- Konkursi su odobreni za radna mesta koja su ostala upražnjena pre 2018, za nenastavno i nastavno osoblje - kažu u ministarstvu.

PREDAVAČI I DALjE NEDOSTAJU

PROCENE sindikata govore da samo u beogradskim školama ima oko 9.000 nastavnika koji rade na određeno vreme, a u Srbiji ih je i do 30.000. Prijem u stalni radni odnos će im, svakako, doneti sigurnost, ali neće rešiti problem manjka predavača za određene predmete. To se posebno odnosi na profesore matematike, informatike, hemije i fizike.

Prema rečima Milorada Antića, predsednika Foruma srednjih stručnih škola Beograda, reč je o profesorima, učiteljima, tetkicama, koji rade na određeno vreme od osam do deset godina. Kako su oni već u prosvetnom sistemu, njihovo primanje u stalni radni odnos neće značiti otvaranje novih radnih mesta, niti dodatna izdvajanja iz budžeta za plate.

- To je lep gest Ministarstva prosvete, jer se radi o mladim ljudima, uglavnom ženama, koje su zbog nerešenog pitanja radnog mesta godinama odlagale zasnivanje porodice ili kupovinu stana na kredit - kaže on. - Reč je, uglavnom, o učiteljima i profesorima opšteobrazovnih predmeta, informatike i tetkicama.

Konkurs za prijem novih nastavnika, ali i nenastavnog osoblja, raspisale su osnovne i srednje škole, dok su vrtići u nadležnosti lokalnih samouprava, pa je na njima kada će i predškolskim ustanovama da dozvole zapošljavanje novog kadra.

Pratite nas i putem iOS i android aplikacije

Pratite vesti prema vašim interesovanjima

Novosti Google News
MLADIĆI ROĐENI OVE GODINE ĆE PRVI U VOJSKU: General Mojsilović otkrio sve detalje o služenju vojnog roka

MLADIĆI ROĐENI OVE GODINE ĆE PRVI U VOJSKU: General Mojsilović otkrio sve detalje o služenju vojnog roka

NAČELNIK Generalštaba Vojske Srbije general Milan Mojsilović rekao je u emisiji "Takovska 10" da Srbija kasni sa uvođenjem obavezne vojne obaveze. Suština je da se izgradi odbrambeni kapacitet Srbije, svaki dan i svaku godinu koju čekamo, gubimo generacije mladih vojnika, rekao je general Mojsilović. U jednoj klasi računamo do 20.000 vojnika-regruta, na godišnjem nivou, dva i po meseca po pet hiljada njih u jednoj klasi, odnosno ciklusu, rekao je Mojsilović uz napomenu da će prvo biti regrutovani mlađi vojnici, počev od 2006. godišta.

25. 09. 2024. u 22:01

Komentari (0)

PRINCEZA PONOVO TRUDNA: Nova prinova u britanskoj kraljevskoj porodici